SUPERVISOR DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL
· Ensino Superior completo em Administração, Direito ou áreas afins;
· Vasta experiência na gestão da área de Administração de Pessoal com profundos conhecimentos da Legislação Trabalhista e Previdenciária; domínio das rotinas de reclamações trabalhistas, análise de reclamatórias; Atendimentos fiscais ou oficiais de justiça; Preposto na Justiça do Trabalho e comissão de conciliação; Contato com Sindicato e Superintendência Regional do Trabalho e Emprego, etc.
· Inglês fluente (mandatório)
Os interessados devem enviar CV para o e-mail: cleidetavares@strategicadvanced.com.br
sexta-feira, 1 de outubro de 2010
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