Coordenador (ar) de RH
- Ensino Superior Completo (Administração ou Psicologia)
- Experiência comprovada na área;
- Desejável conhecimento nas áreas de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Administração de Pessoal, acompanhamento e coordenação de seus recursos;
- Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária através de acompanhamentos e análises das alterações das mesmas;
- Conhecimentos em legislação trabalhista;
- Vivência em Auditorias;
- ISO 9001 e 14001.
Obs.: Contratação imediata.
Candidatos que atendem o perfil acima, encaminhar seu Currículo para o endereço de e-mail contrata.oportunidade@gmail.com até 20.04 (terça-feira). Favor sinalizar pretensão salarial.
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